为进一步提升中层干部的履职能力，加强干部队伍建设，增强凝聚力和向心力，更好地推动医院高质量发展。3月14日，景德镇市第三人民医院在多功能会议厅召开2023年度中层干部述职考评会。医院党委书记利新发，党委副书记、院长俞成叙及领导班子成员，全体党支部书记和中层干部参加会议。会议由医院党委委员、副院长龚小云主持，会议同时进行了年度民主测评。

　　会前，副院长龚小云强调开展此次述职考评会的重要性和必要性，旨在总结与评价各科室2023年度工作成效，深入分析存在的问题，部署2024年工作、目标。激励全体中层干部积极主动履行职责，保持廉洁，强化责任与服务意识，提升各项工作的质量与水平，全面谋划医院的高质量发展。

　　述职会上，中层干部结合工作实际，聚焦主责主业，通过PPT多角度、全方位地用详实数据客观真实地展示了一年的工作实绩，在晒出亮点的同时正视不足，分析短板，并规划2024年科室建设、发展目标等，对医院未来的发展充满信心。
 

　　医院党委副书记、院长俞成叙对述职情况进行了点评，既充分肯定了成绩，又指出存在的问题。他希望全院中层干部要统一思想，凝聚共识，增强大局意识、全局观念，做好带头人，加强科室之间团队协作，形成工作合力；要提高服务质量，重视患者就医感受，提升患者就医体验；要以人才队伍和学科建设为抓手，打造具有特色的强势学科，树医院品牌，为人民群众提供更加优质的医疗服务。
 

　　医院党委书记利新发在总结讲话中指出，2024年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年，也是医院推进高质量发展的关键之年。要求全院中层干部要提高政治站位，做到思想打头、信念筑基，在立足科室工作职能的基础上，对标高质量发展要求，持续加深学习广度，做到学用结合，全面促进卫生医疗服务工作高质量开展；要加强作风建设，在工作实践中善作善成，主动作为、能动作为，充分发挥主观能动性，以“钉钉子”精神，将每项工作尽全力做精、做细、做实；要夯实责任意识，强化团结协作精神，齐心协力，群策群力，***发展难题，做到同呼吸、共命运，同频道、共奋进。希望全院中层干部要以此次述职考评为契机，及时进行总结，取长补短。练好内功、提升修养、增强本领，不要走偏、不要落伍、不要掉队，为筑牢健康江西、健康景德镇贡献三院力量。
 

　　述职结束后，参会人员现场对全体中层干部进行了民主测评。今后，景德镇市第三人民医院全体党员干部职工将紧紧围绕医院中心工作，戮力同心，奋勇前行，不断提升综合实力，为实现医院高质量发展奋楫扬帆。（文稿：余静）