为更好地帮助临床护士将专业知识运用到临床护理工作，提升护士病情观察、操作技能和应急对症处理的能力，景德镇市第三人民医院护理部在今年7月14日至7月16日首次采用情景模拟技能考核的形式，对全院临床护士三项急救操作进行随机抽签考核。

　　在模拟技能考核之前，医院护理部首先要求各科室根据本专科特点自行模拟设计急救情景案例，急救情景中除涵盖三项急救操作（心肺复苏＋简易呼吸气囊的使用+心电监测技术），还涵盖了心脏骤停的判断及应急处理、新版心肺复苏指南的更新、口头医嘱执行制度、患者交接核查制度。案例设计完成后由各科室组织本科室护理人员培训与考核，并在培训与考核中对案例的合理性进行完善。为保证培训效果，护理教研室人员全程跟踪指导，及时纠偏。

　　为达到培训的全员参与及考试的公平公正，本次抽考采用微信小程序“活动抽签”抓阄的形式：提前一周由各科护士长抽出科室参考顺序；提前一天由科室参考人员参与抓阄，设置人满自动生成三位“幸运儿”为被考核者；每个科室被抽中的三位“幸运儿”为一小组，以情景模拟形式进行考试，考前10分钟通过现场抽签决定各自的操作项目，真实还原临床操作。

　　本次考核采取百分制。其中操作占90%，考核标准严格按照2020版《江西省护理技术操作规程》设定考核标准；情景模拟占10%（抢救情况下执行口头医嘱制度、患者交接安全核查各占5%），自行设计考核标准，该项分值为团队分。考核现场特别邀请了护理部副主任程巧云、呼吸内科护士长曹晖红和心内一科副护士长洪海燕担任监考老师，她们曾多次参加或带队参加省市操作考试比赛，有着丰富的临床护理经验和比赛经验。为避免误差，每位考生成绩取三位监考老师的平均分。

　　时值夏日，气温很高，但老师与考生们仍不畏惧高温煎熬，一丝不苟地完成规定动作。监考老师为考生逐一点评并亲自示教，传授给年轻护士们宝贵的护理经验，大家汗流浃背却受益匪浅，教室内学习热情空前高涨。

　　通过此次考核进一步将专科知识、护理临床技能、病情观察、应急处理能力有机融合在一起，提升了护士的临床护理评判思维及综合素养。同时也及时发现、反馈并指正临床护理工作中存在的问题。首次以情景模拟形式考核，大家普遍反映不仅提高了操作技能，且激发了学习兴趣，提高了投入程度以及团队协作能力，是一种行之有效的操作训练方法。

　　此次情景模拟技能考核仅仅是医院提升护士岗位技能训练的一项举措，自2019年11月以来，医院护理部根据国家卫生计生委【2016】2号文件《新入职护士培训大纲》要求对所有新入职护士进行岗前培训及轮转两年的规范化培训，对在职不同层级护士通过英腾APP进行专科理论培训与考核，并将考核成绩与科室、个人评优评先、层级与职称晋级挂钩。护理部将继续通过扎实开展岗位技能训练，进一步提升护士临床护理服务能力和综合素质，最终让患者受益。